|
Základním koncepčním
dokumentem upravujícím vládní politiku vůči osobám se
zdravotním postižením je Národní plán podpory a integrace občanů
se zdravotním postižením na období 2006 - 2009 přijatý
usnesením vlády ČR ze dne 17. 8. 2005 č. 1004, který vychází
ze Střednědobé koncepce státní politiky vůči občanům se
zdravotním postižením (usnesení vlády ČR č. 605, 16. června
2004), a navazuje na Národní plán vyrovnávání příležitostí
pro občany se zdravotním postižením schválený usnesením vlády
č. 256 ze dne 14. dubna 1998. a na Národní akční plán sociálního
začleňování na léta 2004 - 2006. Podmínky zaměstnávání
osob se zdravotním postižením a jejich úprava jsou obsaženy i
v dalších analytických a koncepčních dokumentech vlády České
republiky, jako je např. Národní plán zaměstnanosti a jeho akční
plány, Strategie rozvoje lidských zdrojů, Státní informační
politika, Společné memorandum o sociálním začleňování a Národní
akční plán sociálního začleňování.
Zaměstnávání osob se zdravotním postižením
je v uvedených dokumentech považováno za prioritu celkového
rozvoje lidských zdrojů v České republice. Náš projekt v
souladu s tím přispěje k začlenění až 14 zdravotně postižených
osob na trh práce tím, že jim poskytne možnost zvýšení
kvalifikace absolvováním školení komunikačních dovedností,
telemarketingu a fundraisingu, kurzu na využívání nástrojů
informačních a telekomunikačních technologií pro týmovou práci
z domova a umožní jim nabytí praktických zkušeností a
dovedností v tréninkovém zaměstnání na pozici fundraiser.
Nejméně 5 účastníkům kurzu bude na závěr nabídnuto trvalé
zaměstnání v našem sdružení na dobu neurčitou.
Strategické dokumenty (konkrétně Národní
akční plán sociálního začleňování na léta 2004 - 2006
odst. 2.4.4 E - začlenění) uvádí, že schopnost zdravotně
postižených občanů využívat moderních forem informačních
a komunikačních technologií může být významným faktorem určujícím
stupeň jejich zapojení do života současné společnosti založené
na znalostech. Náš projekt v tomto ohledu rozvíjí schopnosti
osob se zdravotním postižením využívat tyto moderní
technologie jak při práci tak ve volném čase při začleňování
do společnosti.
Projekt je současně plně v souladu se
Strategickým plánem hl. m. Prahy z roku 2000, kde navazuje především
na tu část, která se týká integrace osob se zdravotním postižením
do společnosti, usnadnění těmto osobám získání pracovního
uplatnění a umožnění jejich pobytu v domácím prostředí
(viz kapitola Kvalita života odst. L 1.7). |
